持续抓好党建工作的一些做法
加强党的政治建设,扎实开展主题教育
在某矿山企业展开党建工作时,主题以“不忘初心、牢记使命”为命题,以“抓铁有痕,踏石留印”的精神,将各项工作的人任务落实清楚,同时,在开展教育主题的过程中,使党员干部能够在学习的阶段中能够清楚地明白学习的核心思想,同时,在出现问题的时能够勇于整改和创新。首先要将相关人员及时组织起来,并以提出的精神内容与现实情况相结合,在制定相应的教育方案,该方案的推行,要明确相应的方式方法,以及关键内容,然后举行相关的部署会议,在详细介绍主题教育工作的内容[1]。其次是,要将主题教育的思想观念是以正面的形式去向党员干部引导,某矿山企业通过内部互联网中的局域网进行开展主题教育的线上专栏,实时的更新主题教育的动态信息,加强舆论监督体系。最后是,将整体的工作性质落实清楚,在加强教育学习的工作内容时,要明确好学习中的各个环节,比如将举办读书班、主题党日知识竞赛等形式的融合,以党员领导作为领头代表,积极认真的去学习党建的主题教育工作,同时也要仔细阅读十九大报告和党章内容等,同时也要在将视频教育的融入但主题教育当中,特别是对《三十讲》等要着重重视起来,结合实际工作中出现的问题进行整改,同时以“践行初心使命”为核心主题,来撰写个人在学习教育中的认识和见解。
建强基层组织
将《党支部工作条例》明确认识和深入,把党委队伍成员的工作内容于基层支部工作的制度结合起来,以“党建结对子对标学习”
为主题,共同将“六个基本建设”作为基准,稳定的去开展达标创星活动。同时也要及时的去推广先进党支部之星的优秀事例,鼓励各级人员的能够积极向这些优秀党支部之星靠拢,努力奋进的工作。
推进党建工作创新,激发基层组织活力
某矿山的企业在展开工作时,能够及时的意识到网络平台的优势,积极的组织建立平台,同时将处在二线的相关党员干部及时的引导其能够准确的凝聚职工的中心点,将基层党建工作更新改进,并且也要积极的去发挥好党组织的高品质能力,使得企业能够朝着可持续发展中前进,最基本的任务要求是将基层工作做好。
激励担当作为。通过推行的先进党委的工作建立为主,将二级党委进行不同的管理方式,主要将其分成两种类型的管理,一种是生产型管理,另一种是服务型管理,同时也要将评价体系以及绩效考核体系融入其中。此外也要积极的去展开有效的党支部工作的考评会议,使得基层党组织能够积极的去认真工作,要以优秀代表干部为考评的主要积极工作的方向。
建立独立的党建品牌标志。要不断的将“六好”的。基准点推广实行好,同时也要建立一个特属党建的品牌设计“三亮三比三评”,要以独特的方式去建立一个特有的党建品牌,朝着这个目标方去引导和支持二级党组织干部的工作内容,将党建工作活跃起来[2]。
积极组织和开展党建组织活动的多样性。相关领导干部要意识到将党建工作与企业生产经营的理念结合起来,让党建工作高艳伍
(中铁十九局集团矿业投资有限公司新巴尔虎右旗分公司 内蒙古呼伦贝尔 021300)摘 要:随着我国社会经济的不断发展,对于社会政治工作的也提出了更高的要求,做好政治党建工作才能够使企业实现可持续的发展,尤其是在矿山企业中,做好党建工作是最重要的一项工作,基于此,该文就某矿山企业所进行党建工作进行详细的阐述,同时指出问题所在,做好相应的解决措施,希望能够使其对相关企业有一定的参考价值。
关键词:党建工作;新形势下;矿山企业
富有生命力,以及多样化的方向开展。同时也要以安全生产的规模形式去创建品牌活动,并制定合理的活动方案,使得企业工作更加在安全的范围中运行[3]。
存在问题和改进措施
存在问题
(1)指导和管理基层党建的工作内容欠缺,使得部分相关人员的对于“三会一课”的制度不能够完善清楚,同时对于基本的理论知识学习不够认真。
(2)企业的在进行业务工作时,对于融入党建工作的内容较少,同时,较专业品质的党建来将企业发展推行到最优状态的实行也不够具体化,并且所创建的党建活动工作安排也较少。
解决措施
(1)加强党的组织建设,激发基层组织活力。首先要明确党建责任制的工作重点,要不断提高党建的思想意识,以及使命感,同时,在进行党建工作的同时,根据实际的情况建立奖罚绩效考核的制度,让党员干部能够明确自身的职责内容,各司其职。同时,也要建立一个基础较强,且人员素质较高的支委队伍,将党建的工作内容细致化,也要做好工作人员的培训工作,不断去强化基层党组织的建设,同时,要定期的做好“三会一课”的教育制度工作,努力将基层党组织形成规范化、合理化的结构。
(2)着力抓党建促发展,探索党建融合新举措。科学合理的将企业的生产经营方式和党建工作的有效结合,同时也要展开新型的活动内容,努力将独特的党建品牌工作打造完善,建立好“党建+安全生产”品牌活动。
(3)增强主体责任意识,促进领导班子建设。相关的领导人员,要明确强化好“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,能够勇于担当作为,不断提高自身的综合素质,同时也要将优秀队伍的成员的责任意识提高,强对党风廉政建设工作的指导、检查力度,开展好谈心谈话,并督促领导班子履行“一岗双责”,确保各项决策部署不折不扣落到实处。做到多深入生产一线了解掌握基层党建第一手资料,努力为职工办实事、解难题,努力探索结合实际的党建工作方法。
综上所述,只有将党内的政治工作质量把握好,将党内的政治生活工作的特点突出表现,才能够提高企业的管理制度,同时在做好党建工作的同时,也要将计算机网络化管理利用起来,保障各个党员的综合素质的提高,管理制度规范化。
参考文献
田芳.浅谈党建工作如何服务于矿山企业生产发展[N].中国矿业报,
梁孟娟,韦勇明,李勇.浅谈矿山企业如何发挥党建引领作用法制博览,
李志慧.浅析党建工作如何为矿山转型发展提供坚强保障——以河钢集团矿业有限公司为例看国有企业如何发挥党建职能汇聚发展动力[J].现代经济信息,